Forskerforbundet vil endre loven for å få ned tallet på midlertidige

I universitetssektoren er bruken av midlertidige kontrakter langt høyere enn i resten av arbeidslivet. Hele 17,7 prosent av de vitenskapelig tilsatte og 14,3 prosent av de teknisk-administrativt tilsatte arbeider på midlertidige kontrakter. Dette melder Forskerforum.no.

Vil stramme inn adgangen til midlertidige kontrakter
I dag er det slik at arbeidsmiljøloven regulerer arbeidsforhold i det private, regulerer tjenestemannsloven arbeidsforhold i staten.

– Tjenestemannsloven gir videre adgang til å tilsette midlertidig enn arbeidsmiljøloven, og det er ingen grunn til å tro at adgang til midlertidighet ikke blir brukt. Det ser vi i universitets- og høyskolesektoren, sier leder av fagpolitisk avdeling i Forskerforbundet, Bjørn T. Berg til Forskerforum.no Berg.

Han skulle gjerne sett at adgangen til å ansette midlertidig ble strammet inn, og at tjenestemannsloven dermed kom nærmere arbeidsmiljøloven.

Arbeidsgruppe ledet av UiB-direktør
Den 18. desember skal regjeringens arbeidsgruppe legge fram sin kartlegging av midlertidighet i sektoren. Samme dag kommer også konklusjonen fra tjenestemannslovutvalget.

Regjeringens arbeidsgruppe som skal levere sin rapport  18. desember har vært ledet av  Janicke Stople, HR-direktør ved Universitetet i Bergen.

De øvrige medlemmene av arbeidsgruppen er:

• Irene Sandlie, personaldirektør ved Universitetet i Oslo
• Finn Ragnvald Huseby, personal- og organisasjonsdirektør ved Høgskolen i Hedmark
• Gaute Storås, HR-direktør ved Høgskolen i Østfold